Стратегията на Световната банка за насилието, основано на пола, трябва да включва НПО
Писателят е съосновател на Transparency International и помощник-професор в университета Джорджтаун
Президентът на Световната банка, Аджай Банга, заявява случая направо: „В световен мащаб участието на жените в работната сила не се е подобрило от 1990 г. насам. И когато получат място на масата, не им се плаща еднакво. Не можем да победим бедността, ако половината световно население е настрани.“
В момента банката финализира стратегия за развитие на половете за периода 2024-30 г. В скорошен проект се посочва: „Първата стратегическа цел включва премахване на всички форми на насилие, основано на пола [GBV] и изграждане и защита на човешкия капитал. В него се твърди, „Една трета от операциите на Световната банка вече включват такива дейности [анти-GBV].“
Това ще постави банката в основния поток от глобални действия, които навлизат все по-дълбоко в обществената политика, бизнеса и изкуствата. Тя може да се превърне във водещ промотор на проекти срещу СПН в развиващия се свят, но разполага ли с необходимите подходи, за да успее?
Ограничаването на СПН е най-предизвикателната област в пейзажа на развитието на половете. Данните са оскъдни, тъй като жените в много страни не смеят да докладват престъпления на властите. Намаляването на насилието изисква постоянни усилия на ниво общност, изграждане на местни мрежи в подкрепа на жените, постоянното предизвикване на патриархалните институции и остро осъзнаване на това колко широко разпространена е корупцията по отношение на жените.
Жените често са жертви на изнудване, когато търсят достъп до образование, здравеопазване и социални услуги. Понякога това е под формата на подкупи. Но ако не могат да ги платят, тогава те могат да бъдат принудени да предоставят секс - известен също като сексуален изнудване - било то, за да осигурят правата си на собственост, да получат бизнес лицензи, да получат повишение на работа или дори по-добри оценки в училище.
И все пак именно министерствата, отговарящи за области като образованието или здравеопазването, са основните партньори на банката в проекти, предназначени да подобрят възможностите за жените. Уставът на банката гласи, че тя може да отпуска заеми само на правителства и техните агенции, въпреки че заяви в преглед на миналите си операции срещу GBV, че: „На местно ниво неправителствените организации помогнаха на Световната банка да извърши интервенции от последната миля и подкрепиха изпълнението. ”
Новата стратегия трябва да включва много по-широки роли за НПО. Банката управлява големи доверителни фондове от двустранни донорски агенции, които би могла да използва за финансиране на партньорства с такива организации. Техните местни познания са жизненоважни при основния дизайн на проекти и при създаването и поддържането на мрежи за поддръжка от вида, който се развива днес в части от Индия и Нигерия. Те могат също да наблюдават обществената политика.
Работата с местни НПО е ключът към даването на глас на жертвите на СПН и хвърлянето на светлина върху корупцията. Проучване на жертви в образованието в Мадагаскар установи широко разпространени случаи, започващи на ниво гимназия. Проучвания на Transparency International в Латинска Америка и Близкия изток установиха, че една на всеки пет жени казва, че или е била жертва на сексуален изнудване, или е познавала някой, който е бил.
Корупцията и ГБ са близнаци в много области. Мъжете, обвинени в ПП, често плащат подкупи, за да бъдат отхвърлени делата им. Целта на банката да укрепи съдебните системи в подкрепа на жертвите е дългосрочно начинание и се нуждае от подкрепа на място, за да гарантира културна промяна.
В речта си на първата си годишна среща Банга не спомена НПО или корупцията тъй като той говореше за жизненоважните роли на жените в развитието. Корупцията или сексуалното изнудване също не се споменават в прегледа на банката на нейната работа по отношение на ГН през последното десетилетие, нито в нейния проект на стратегия за равенство между половете. Банката трябва да постави тези проблеми на преден план и да стартира програми за обучение за своите ръководители. Една успешна стратегия за равенство между половете на Световната банка е жизненоважна за икономическото развитие и преди всичко за основните социални и законови права на жените. За да гарантира успех, трябва да работи с организации, които могат да помогнат.
